Cómo acercar la IA a los Consejos de Administración

Con el auge de la IA generativa, se vislumbra una nueva era de transformación tecnológica comparable a la llegada de Internet. La investigación del Fondo Monetario Internacional indica que, para 2030, la IA afectará aproximadamente al 40% de los empleos globales, subrayando su potencial para modificar dinámicas laborales y competitivas. Además, un reciente informe del IBM Institute for Business Value revela que el 62% de los CEOs reconoce la necesidad de transformar sus enfoques estratégicos para adaptarse a esta nueva realidad.

Siguiendo estos datos, la colaboración entre IBM y Esade representa un paso crucial hacia la integración de la IA en los Consejos de Administración. Al proporcionar formación y recursos adecuados, se busca equipar a los consejeros para que lideren de manera efectiva las estrategias impulsadas por IA, generando valor tangible en sus empresas.

Este enfoque no solo se centra en los beneficios inmediatos de la IA, sino que también aborda consideraciones éticas y de responsabilidad social, prometiendo un futuro donde la tecnología y la ética coexistan en el ámbito empresarial. La capacidad de adaptación y liderazgo que se cultivará a través de esta colaboración tiene el potencial de transformar radicalmente las dinámicas de gestión empresarial en la era digital.

Integración Ética y Estratégica de la IA

El acuerdo entre IBM y Esade establece un marco que no solo fomenta la adopción estratégica de la IA, sino que también enfatiza su integración ética. Esto implica abordar problemas como la explicabilidad, los sesgos y la creación de confianza. Consciente de que la implementación de la IA debe ser responsable, el marco propone asesorar a las empresas en la formulación de estrategias a corto y largo plazo que garanticen el cumplimiento de altos estándares éticos.

IBM y Esade firman un acuerdo para acercar la IA a los Consejos de Administración

Este enfoque integral incluye el desarrollo de una plataforma tecnológica que permita el uso seguro de IA en el Consejo de Administración, gestionando adecuadamente los datos para evitar resultados no deseados, como las «alucinaciones» en los sistemas de IA. La capacitación de los consejeros se basa en la experiencia práctica, permitiéndoles adaptarse mejor a los retos que presenta esta tecnología.

Beneficios en la Toma de Decisiones

La colaboración de IBM y Esade busca ofrecer beneficios significativos en la eficiencia del análisis y la toma de decisiones. Los consejeros capacitados podrán identificar riesgos y oportunidades de manera más precisa y gestionar el conocimiento de forma más eficiente, lo que repercutirá en un mejor desempeño de sus funciones. Además, al dotar a los consejeros de herramientas y conocimientos adecuados, se espera que puedan abordar temas críticos como la sostenibilidad y la innovación en sus respectivas empresas.

Por último, el convenio también tiene como objetivo fomentar el debate público sobre el uso de la IA en los altos mandos empresariales, contribuyendo a la discusión sobre gobernanza y ética en el contexto de la transformación digital. Este enfoque se alinea con la misión de Esade de cultivar líderes capaces de generar un impacto positivo en la sociedad.

Sobre IBM y Esade

IBM se posiciona como un líder en soluciones de nube híbrida e inteligencia artificial, con una amplia experiencia en consultoría. Sus innovaciones permiten a múltiples entidades gubernamentales y corporativas a nivel global optimizar procesos, reducir costos y mejorar su competitividad a través de la implementación de IA.

Esade, fundada en 1958, es una institución académica reconocida a nivel internacional por su excelencia en educación y formación de líderes. Su comunidad de más de 73,000 antiguos alumnos destaca en diversas profesiones y se orienta hacia el progreso de las organizaciones y la promoción de un impacto positivo en la sociedad.